El día 04 de diciembre de 2024 a las 10:00 horas se ha celebrado en la Sala de Crisis de la Dirección General de la Guardia Civil, la tercera reunión del Grupo de Trabajo “pmOM Funciones Suboficial Mayor y Cabo Mayor”, en la que ha participado un representante de esta Asociación, Independientes de la Guardia Civil (I.G.C.).
El objeto de este Grupo de Trabajo es actualizar la Orden PRA/215/2018, de 1 de marzo, por la que se regulan las funciones, facultades y cometidos de los empleos de suboficial mayor de cabo mayor de la Guardia Civil.
La última reunión de este Grupo de Trabajo había sido el pasado 03 de julio, siendo algunos de los temas abordados los siguientes: despliegue de puestos orgánicos, estatutos del Suboficial Mayor y del Cabo Mayor, facultades y cometidos, Ipecguci, pabellones, dependencia, despliegue, vacaciones y labor de concienciación a los Jefes de Unidad sobre sus funciones y/o cometidos.
Desde la Administración se nos traslada que todo lo relacionado con vacaciones, pabellones, incentivos al rendimiento, así como cualquier otra aportación que habíamos formulado fuera del ámbito de esta norma, desde Secretaría Técnica, ya han dado cuenta a cada una de las Unidades que tiene competencia en la materia.
La administración también nos comunica que al mismo tiempo que este Grupo de Trabajo, se está desarrollando un “GT de Incentivos al Rendimiento” en el que se está abordando que la productividad que perciben, sea la EAD3.
Tras estos meses de reflexión sobre la presente norma, la Administración nos ha informado de la siguiente propuesta, sobre el despliegue de Puestos de Trabajo:
- Suboficiales Mayores, que además de las unidades actuales, se amplíe a Compañías al mando de personal de empleo de Comandante.
- Cabos Mayores, que además de las unidades actuales, se amplíe a Subsectores de Tráfico, Compañías al mando de personal de empleo de Comandante y a Compañías y Puestos Principales al mando de personal de empleo de Capitán.
- Desde la Administración no se contempla por el momento ampliar dichos puestos de trabajo a especialidades
Desde IGC hemos defendido que cualquier modificación a dicha Orden Ministerial, tiene que basarse en que tanto los Cabos Mayores como los Suboficiales Mayores deben ser los auténticos interlocutores/enlaces entre los miembros de sus respectivas Escalas como de todos los efectivos de sus unidades subordinadas, con sus jefes de unidad, para poderle trasladar y hacerle partícipe de sus aspiraciones, inquietudes y necesidades, y todo ello desde la premisa básica que su función en cualquier destino que ocupen es de APOYO Y ASESORAMIENTO AL MANDO.
La Administración nos comunican que queda pendiente la remisión del borrador de la presente norma, para que podamos proceder a su estudio y remitir las observaciones que consideremos oportunas, antes del próximo 26 de diciembre de 2024, las cuales podrán ser debatidas en el siguiente grupo de trabajo previsto para el 14 de enero de 2025, siendo deseo de la Administración que esta norma pueda pasar a la Comisión de Normativa del próximo 5 de marzo de 2025 y al pleno del Consejo de la Guardia Civil del 27 de marzo de 2025..
Desde esta Asociación Profesional valoraremos muy positivamente todas las aportaciones e inquietudes que se nos remitan, al c.e. tueresigc@igcprofesional.es.
Seguiremos trabajando por los derechos de todos y cada uno de los Guardias Civiles.
En Madrid, a 04 de diciembre de 2024.
