En el día 10 de septiembre de 2024, la vocal suplente de Independientes de la Guardia Civil (IGC), ha acudido a la Dirección General de la Guardia Civil a la Comisión de Igualdad previa al Pleno del mes de octubre del 2024.
Siguiendo el orden del día de la sesión, los asuntos fueron los siguientes:
1er PUNTO. Aprobación del acta anterior
Se aprueba el acta de la Comisión anterior.
2º PUNTO: Propuestas enviadas a la Comisión
- Se solicita que se graben las entrevistas que se realizan en cualquier fase de oposición, que la misma sirva como prueba ante cualquier recurso o queja.
Por parte de la administración se nos indica que después de esa entrevista, siempre hay un Tribunal para los que no hayan pasado la primera, por lo que serían dos entrevistas distintas y con distintos calificadores.
- Se pregunta por el cambio de normativa para así poder llevar los componentes masculinos el pelo largo.
La administración nos comenta que ya está todo registrado en el Real Decreto 967/2021 del 08 de noviembre y a la circular 3/1996, de 19 de junio.
- La propuesta comenta los problemas que hay debido a la hora de grabar en el aplicativo de RRHH en temas de permiso para el progenitor distinto a la madre biológica, repercutiendo en la aplicación de IRPF.
La administración nos comenta que puede ser debido a que el mismo ha sido grabado después de los primeros 9 días del mes, ya que es cuando se cierran las nóminas.
3º PUNTO: Ruegos y preguntas
Enlace con Maper: Por parte de una asociación se ha solicitado que se cree una oficina de asesoramiento con MAPER, recordando que esta propuesta ya ha sido realizada por IGC en varias ocasiones, ya que se podrían evitar muchos de los recursos que se están elevando y el daño personal que los mismos causan, además de un gasto innecesario ya que son denegaciones que van contra las O.G que deberían ser de obligatorio cumplimiento.
Comandantes de Puesto con reducción: En 2019, IGC elevó consulta en lo referente a los Comandantes de Puesto con jornada reducida y que cuando acaban su jornada presencial, igualmente el resto del día deben estar con el teléfono localizable y asistir tanto telefónicamente como presencial a las incidencias o urgencias que aparezcan durante el servicio. Hoy se ha vuelto a proponer por otra asociación representativa, obteniendo como respuesta la misma hace 5 años, que las horas que trabajaría presencial al final serían las mismas.
Permiso parental: Se ha hablado del permiso parental de 8 semanas, de las cuales 4 deben ser retribuidas, dando por respuesta que hasta que no sea aprobado en B.O.E, no puede ser de aplicación en Guardia Civil
En Sede Central, a 12 de septiembre de 2024
